Сегодня от HR всё чаще ждут не только качественной работы с персоналом, но и влияния на эффективность и результаты бизнеса. При этом для такого влияния необходимы доверие со стороны руководителя, доступ к важным решениям, понятная зона ответственности и готовность обеих сторон говорить на одном языке.
Кадровая компания "Рекадро", HR-сообщество "Как делать" и глобальный HR-форум "Персонал Экспо" проводят исследование, чтобы сопоставить взгляды руководителей бизнеса и HR: понять взаимные ожидания, определить точки расхождения и выяснить, на чём строится эффективный союз CEO и HR.
Кадровая компания "Рекадро", HR-сообщество "Как делать" и глобальный HR-форум "Персонал Экспо" проводят исследование, чтобы сопоставить взгляды руководителей бизнеса и HR: понять взаимные ожидания, определить точки расхождения и выяснить, на чём строится эффективный союз CEO и HR.
Участники опроса получат отчет по итогам исследования, который поможет определить формулу успешного сотрудничества бизнеса и HR для вашей компании, но это не всё – вас ждут подарки!*Скидка не распространяется на представителей компаний-провайдеров услуг
- скидка на участие в форуме "Персонал-Экспо" в Москве 7-8 сентября (50% для тарифа Эксперт-HR и 100% - Стандарт-HR)
- скидка 30% на любой курс «Мастерской рекрутинга»
- для топ-менеджеров – набор HR-метрик, которые полезны для эффективности бизнеса
- для HRD - чек-лист эффективного диалога с топ-менеджером
